Du suchst eine neue Herausforderung? Für Dich ist Teamwork das A und O? Du möchtest eigenverantwortlich und eigenständig arbeiten? Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens sind Dir wichtig? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Mitarbeiter Lohn & Gehalt (m/w/d) in Teilzeit (10-15 Stunden/Woche) in unbefristeter Festanstellung für unsere Agentur in Bad Homburg.

ÜBER UNS

Wir sind die innovativen Experten am Point of Sale. Dort sorgen wir von der Distribution über die Platzierung bis hin zur Inszenierung dafür, dass Marken Menschen erreichen. Seit 1982 ist CPM der weltweit führende Anbieter für Vertriebsdienstleistungen und POS Marketing-Maßnahmen. Unser Team in Bad Homburg begeistert täglich unsere namhaften Kunden aus einer Vielzahl von Branchen mit innovativen Vertriebslösungen und steuert zahlreiche Projekte deutschlandweit.

DAS ERWARTET DICH

• Du verantwortest nach einer gründlichen Einarbeitung die administrative Abwicklung der kurzfristig Beschäftigten inklusive der Vertragserstellung, Erfassung und Pflege der Personalstammdaten und variablen Daten im Personalinformations- und Gehaltsabrechnungssystem sowie die Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakte
• Du fungierst als kompetenter Ansprechpartner/in bei allen Fragestellungen zur kurzfristigen Beschäftigung und wickelst eigenverantwortlich die Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden ab
• Du bist außerdem zuständig für die Abfrage und Verarbeitung der Daten im Zusammenhang mit der elektronischen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (E-AU)
• Du unterstützt das HR-Team im aktiven Tagesgeschäft
• Du wirst von einer erfahrenen Senior Payrollerin umfassend eingearbeitet, die dir auch darüber hinaus mit Tipps und Tricks zur Seite steht

DAS BRINGST DU MIT 

• Du verfügst über eine relevante abgeschlossene Ausbildung/Studium oder kannst uns überzeugen, dass Du das nicht brauchst, um einen guten Job zu machen
• Du hast mindestens 1 Jahr Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Du bringst Wissen über sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtliche Fragestellungen mit und kennst bereits verschiedenste Anstellungsarten, so dass dir auch Minijobs und kurzfristig Beschäftigte ein Begriff sind.
• Dein hohes Maß an Serviceorientierung lässt Dich in der Zusammenarbeit mit relevanten Ansprechpartnern glänzen
• Du arbeitest strukturiert, verbindlich, gewissenhaft und wahrst jederzeit die Vertraulichkeit, dennoch reagierst Du flexibel auf sich wechselnde Anforderungen
• Neben Deinen fortgeschrittenen Kenntnissen in MS Office beherrschst du auch den Umgang mit HR-Software (oder traust es Dir zu 😊)

DAS BIETEN WIR DIR

• Unbefristete Festanstellung mit 6 Wochen Jahresurlaub
• Flache Hierarchien und kurze Abstimmungswege
• Faires Miteinander und wertschätzende Umgebung
• Offene und familiäre Unternehmenskultur
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
• Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein gehört zu unserer Unternehmensphilosophie
• Hundefreundliche Umgebung: In Absprache ist Dein vierbeiniger Freund bei uns willkommen

DEIN ANSPRECHPARTNER

Kimberley Pauli
Personalreferentin

Werde unser neuer HR Mitarbeiter Lohn & Gehalt / Payroll (m/w/d) in TZ (10-15 Stunden) – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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